第二天早上，小金早早的就来办公室了，他是来处理李金明昨天落下的事情，他看着眼前乱七八糟的办公桌笑着摇摇头。还没等他坐下呢，就有人拿着资料来找他了：“金总，关于天辰的事情，您看还有什么意见吗？”

小金接过资料大致的看了一眼皱着眉头问：“天辰的现有资金怎么会这么少？她是怎么给天辰员工交代的？”

员工看着资料问：“不是吧，我当初拿到的时候，没看。”

小金厉声说道：“你是怎么处理事情的，像这样的东西你也能不看？出了问题你负责？”

在他训人的时候，李金明走进来，看着满地散落的资料和坐在椅子上的小金问：“怎么了？”

小金叹息道：“我们收购了一个空架子，什么都没有。”

李金明捡起地上的资料看了一眼说：“没事，她不是还有一个精英团队嘛，把他们像正常的员工一样分在各个职位上让他们各司其职这样不就好了。”

小金点点头说：“那这样还可以。”

李金明一边捡一边说：“这样一来能让他们带动周围的员工，二来能让公司的员工空缺不是特别多，所以我觉得还是可以的。”

小金淡淡的对着那个员工说：“你去把这个资料重新弄一下，然后发给我。别再出错了。”

那个员工捡起地下的资料说：“好的金总。”然后退出了办公室。

李金明在旁边笑着说：“不就这么点事情吗，你至于发那么大的火吗？”

小金在看资料头也没抬起来的说：“这样的小事情都会犯错，你说我能让他处理大的事情，事情越是小，那他应该越是要注意。”

李金明走过来拍着他说：“你啊，就是对自己的要求太高了，适当的对手下的人别那么苛刻了。”

小金白了他一眼说：“你这样的想法是错误的，有的时候，这样的事情就应该要注意，如果我对他们不严格了，你能想象我们最后会变成想天辰一样吗？”

李金明低下头思索了一会儿，走到沙发那边坐下来，给自己倒了一杯水说：“你这样说，也是对的，但是你经常这样的话，会不会让员工对你产生不服？”

小金大笑着说：“这是一个看能力的时代，你只要有能力，没有人会不服气你，就哪怕是不服气你，又能做什么？”

李金明喝了口水差点被呛着说：“好好好，你说啥都对，你现在有能力，别人就算是看你不爽，又不能干掉你。”

小金点点头说：“对，就是这样，孺子可教也。”还一脸老成的样子对李金明说。

李金明走到他身边，捏着他的耳朵笑着说：“有你这样跟你哥说话的吗？”

小金抓着他的手，一边求饶一边说：“好了，我错了，我错了还不行吗？”