有学历，更重要的是有能力，其实燕红菱正是龙子游心目中的理想人选，所以他自然乐得卖燕副县长一个人情，说燕红菱条件还是符合的。

对于空出来的三个正股级职位和两个副股级职位，龙子游打算像大河水泥厂一样，弄个竞争上岗，他把这个想法跟王如山说了，也得到王如山的同意，因为在他看来，这些新举措能吸引上面领导的关注，是政绩的一种。

在两天后的党委会上，在讨论宣传委员这个位置时，党委委员何建明推出了唯一的候选人燕红菱，结果自然是波澜不惊地通过了。接着王如山又提出了五个股级干部竞争上岗提议，也得到了大家的赞同。

竞争上岗的方案一出，整个大院就像是炸开了的锅一样，一下子沸腾起来，有的说是创举，有的说是噱头，各种声音都有，但总得来说干部们还是持赞成态度的，特别是一些有能力却又没有后台的干部。

竞争上岗定在四天后举行，地点在礼堂，正股级、副股级干部可以报名参加正股级职位竞选，办事员科员可以报名参加副股级职位竞选，竞选分笔试和演讲面试两关，笔试成绩占百分之四十，演讲面试成绩占百分之六十。

为了公平起见，王如山和龙子游除了请县委组织部出题外，还邀请了县委组织部副部长柳眉来做演讲面试关的主评委，河庄领导班子做评委。

对于河庄所搞的中层干部竞争上岗，县委组织部非常重视，认为是一次非常好的尝试，傅春生为此还专门指示柳眉要认真学习这次新的有益的尝试，为以后大规模推广提供经验。

可能是怕竞选不上丢人，几乎没有一个在职的正股级干部参加竞选，但几乎所有的副股级干部都报名参加了正股级职位的竞选，报告参加副股级职位竞选的办事员或科员就更多了。

身为副股级干部，张彩霞当然不会错过这样一个机会，也报名参加了股级干部的竞选，而龙子游也鼓励她这么做，即使竞选不上，那也是一次有益的尝试。

龙子游发现，自从竞争上岗的方案公布后，大院里掀起了一股学习的热潮，不少人在工作之余或没事做的时候都在学习文件和时事，当然少不了的还有业务知识。

1月15日，县委组织部副部长柳眉在两个工作人员的陪同下来到河庄，这也是她第一次来到龙子游工作的地方。在别人面前，她并没有表现出与龙子游很熟的样子，态度很公事化，与对王如山的态度没什么区别。龙子游当然知道她这是在避嫌，所以也没有在意。

柳眉的来到，让镇府大院里的干部，特别是男干部，有一种惊艳的感觉，一件款式简单的灰色秋装中衣，黑色女式西裤，棕色高桶高跟皮鞋，打扮虽简单，但却不能掩盖她君子婀娜的身段和成熟娇艳的气质，而且因为她总一脸严肃没有笑容的样子，所以又给人一种冷艳的感觉，因此河庄不少男干部在背后给她取了个绰号‘冰霜美人’。

早就听说县委组织部里有一个漂亮的副部长，今日一见，果然是名不虚传！不少听说过柳眉名声的干部心里都在感叹。

“今天是我们蓝田县在干部考核提拔的一个里程碑式的日子，我受你们河庄镇委及部里的委托，参加这次干部竞争上岗活动，希望大家遵守考场纪律，至于考场纪律，我想应该不用我再强调了……”柳眉在台上简单地强调了一下这次竞争上岗的意义及考场纪律，然后宣布考试开始，她当着众人的面撕开手中文件袋的封条，接组织部的两个工作人员就把试卷分发给参加考试的人。

这次报名参加竞岗总共有80人，其中副股级干部30人，科员办事员50人，分别取前10名和前15名进入演讲面试关，所以竞争还是十分激烈的。

考试时间从9点到11点，在柳眉冷若严霜的目光注视下，没人敢以身犯险，做出作弊行为。

参加过考试的人就有体会，考试的时间总是过得特别的快，两个小时看似挺长的，可参加考试的却感觉一下子就过了。从考场出来，有人流露出欣喜的笑容，但也有不少人感觉书到用时方恨少，摇头叹气，流露出懊悔的神情……

午饭后，柳眉三人并没有午休，而是对考试的试卷进行了评分，因为成绩要在下午三点之前赶出来，80份试卷，平均一人也就二十来份，不多，一个多小时，阅卷工作就完成。